今月も恒例の新人研修でした。



９月、１０月も入職多そうです。
数ある会社から当社を選んで頂き本当に感謝感謝です！

うちは素直で利他の考え方ができる人、うちの会社に合うかどうかというベースで採用活動しています。
すると平均年齢が２９歳くらいになっています。

同じ年齢層が多いので、また同じ年齢層が集まってくるというスパイラスなのでしょうか。

私は会社は箱だと思っています。
箱がないと、何も入れることが出来ません。
箱を大きくすれば入れれる物がどんどん増えていきます。

会社があることで、利用者様を受け入れることが出来ます。
会社を大きくすることで、いろんな方々が関わってくれるようになります。

その箱を使ってスタッフは何をするのか？
箱を大きくすることがスタッフの目的ではないはずです。

箱を使って、自分のやりたいことを実現させることが、ベストリハに入社した目的だと思います。
それぞれがやりたいことをもって、会社を使い自己実現していく。

そのために、会社をもっともっと使いやすいように、大きく強く多様性を持たせ輝かせていく必要があります。
それも皆で作り上げていかないといけません。
誰も作ってくれません。

誰かが作ってくれると思ったら大間違いです。
作り上げていない人が、良いように使おうと思えば、自分事のように作り上げてきた人間は拒否症状をしめすことでしょう。
1人1人が自分事にして、一緒に作り上げてくれるからこそ、皆が使いやすい会社になり、使って良いと思ってくれることでしょう。

皆で理想の会社にしていければと思います。
そして、関わる方々をより良くしていきましょう。